01 茶话会回顾 老有所依，何以争取？ 上一期小报讨论了延迟退休和养老的问题。政府在养老问题上后退，市场力量一如既往地把生活化为生意，各年龄阶段劳动者老无所依的窘境该如何破除？在上一期的新闻刊中，作者提出了个人规划和集体行动的解决办法，但劳动者养老难的原因是多方面的，而且他们的处境也许更复杂，这些办法是否能真正解决这一问题？说到集体行动，我们又需要什么样的集体行动？以下是参与讨论的读者的声音。 大米认为劳动者应该更多学习政治和经济学，以做出更有利于自身的决策。同时，大米对年轻劳动者的养老问题感到悲观。

01 本期重点 视线外的年轻尘肺病人 尘肺病患者在传统认知是属于过去的职业病，患者年龄多在四五十岁左右，来自矿山、冶金等传统粉尘行业，他们的困境似乎随着大型环保治理整改而逐渐淡出大众关注。公益组织大爱清尘于今年夏天发布的调研却指出，尘肺病出现明显的年轻化趋势，新一代患者的处境却没有得到对应的关注、预防和救助。这些90后尘肺病人陷入难以取得工伤认定、缺乏社会保障支撑和医疗资源、长期对外负债和社交网络破裂等困境。 青年尘肺病人多来自粉尘危害新兴行业，如人工石英石切割、义齿加工、水电开凿，工人在入行时基本没有对尘肺病的相关知识，

01 茶话会 退休养老，遥不可及？ 2022年初，大量工地开始清退60岁以上的农民工。2023年初，多地“按工龄退休”的消息不断登上微博热搜，虽然最后大多被“辟谣”。2024年9月13日，“延迟退休法案”在全国人大常委会被表决通过，男性退休年龄逐渐延迟到63岁，女性则是58岁。这些年有许多关于退休养老的争论，例如：为何工人不愿/

01 本期重点 六十退休为何难？ 9月13日，被广泛讨论地延迟退休政策最终落地。新政策计划用15年时间，逐步将男职工退休年龄延长到63岁，女职工退休年龄延长至55岁和58岁。同时，到2030年社保的最低缴费年限也将从15年延长至20年；新政策中还提出自愿、弹性的原则，即劳动者到退休年龄仍可以选择继续工作。来源 不准退 在官媒的描述中延迟退休是必要的，理由包括人们的预期寿命增加、受教育年限增长、劳动人口逐年减少以及社会老龄化加重的现象。相较于官方的乐观和鼓吹，

01 茶话会回顾 法律实质上极不平等 上一期小报介绍了童润中用“法律武器”进行加班维权的事件，他用政治性的话语结合法律仲裁、诉讼讨回了自己作为劳动者在现行法律体系下的基本权利。但这种方式是否可以推而广之，让更多劳动者都站出来呢？沉默的广大劳动者是否仅仅是缺乏意识和勇气？法律武器的运用背后又有哪些限制？法律是否会变成规训劳动者、化解劳资冲突的机制？ 加班、过劳，生活中的种种卷王，大多都是因为家无余粮、肩上所扛起的压力太大。杭州55岁骑手猝死街头，

01 本期重点 难以维生的最低工资 蓝领工人间流传着一句顺口溜：“追魂夺命流水线，暗无天日鬼车间，生死轮回两班倒，废寝忘食中无言”。其中意思很明确，工人长期被困在流水线上工作，每天工时高达12小时（两班倒），一个月也没有几天休息。这样的情况在最近的一些招聘市场分析中也得到印证。 今年（2024年）1月，统计局发布的就业人员平均每周工时达到了49小时，为历史新高。这意味着每位打工人每周平均上班超过6天。

各位读者，一阵子不见了！最近小报正在进行一系列的改造计划，其中一项主要变化将从本期开始实施。从47期开始，小报内容将会区分为“新闻刊”和“副刊”，分两周先后发布。原本小报内新闻时效性强的内容都在首周发布，而本刊（副刊）将包括茶话会、工运谈、法律与维权、资源推荐等多样板块。 其中，茶话会是我们新增的栏目，我们希望能改变过去小报只有单向传播的状况，